昂首闊步踏上新征程—質管部召開節后收心座談會

    瑞犬歡歌辭舊歲，金豬納福迎春來。當人們還沉浸在節日的喜慶氛圍中時，我們鋼鐵企業的工作早已有條不紊地開展起來。2月10日下午，正是春節假期后上班的第一天，質管部組織各科室班組長以上人員及部分員工代表召開了“節后收心座談會”，會上大家總結過去，暢談未來，交流經驗，積極為部門新一年的工作發展建言獻策。

    磅房科長程濤：春節期間，磅房嚴格按照公司部署要求，各項工作按部就班正常運行，在源頭治超和環保限行方面，未出現違規計量現象，所有工作程序均符合環保及政府各相關部門的要求。同時，由于春節期間過磅計量車輛相對減少，也適當安排了處于新婚期或者離家較遠的司磅員休假，確保大家都能過一個歡樂祥和的新年。

    成品質檢科科長張海鋒：在過去的一年里，鋼檢員們學到了很多書本上學不到的知識，尤其是一次次的技術培訓和勞動競賽，加深了大家對鋼材判定標準的理解，員工的操作技能得到不斷提高，工作起來可以得心應手，游刃有余。在新的一年里，我們也對自己提出更高要求，要向著更快更高更強的目標進發。

    化驗室主任康麗梅：是企業為大家提供了工作和學習的平臺，沒有這些年的工作經歷，就不會有我們今天所取得的成績，感謝企業和部門培養了我們，我們要以更加飽滿的熱情全身心投入到新一年的工作中，爭取為企業多做貢獻。

    原料質檢科科長張力濤：為企業把好進廠原料質量關是我們神圣的使命，誠實、科學、公平、公正地收料取樣是我們的職責所在。新的一年，我們會一如既往地任勞任怨，不怕苦不怕累，擼起袖子加油干，確保所有進廠原料質量達標，為生產順行保駕護航！

    質量管理科程海燕：2019年公司會組織開發多項新品種，而且在高新技術上也對大家提出新的要求，我們感覺自己所具備的知識還遠遠不能滿足公司發展的需求，所以要不斷為自己充電，立足崗位，多方面學習，爭取做一個合格的全能型人才。

    部門負責人郝華為：董事長在2018年總結表彰暨2019年工作安排大會上的講話，仍余音在耳，擲地有聲，為我們2019年的工作指明了方向。咱們部門有踏實勤奮、任勞任怨的基層員工，有以身作則、率先垂范的班組長，更有大公無私、沖鋒在前的科段長，在這個團結和諧的集體里，始終涌動著昂揚向上的正能量，呈現出一派欣欣向榮、朝氣蓬勃的景象。在新的一年里，咱們要更加緊密團結在一起，恪盡職守，發奮圖強，腳踏實地做好身邊的每一件工作，爭取使部門工作再上一層樓，為公司的發展做出更大的貢獻。

    各位員工代表也踴躍發言，對新一年的工作滿懷憧憬和希望，大家摩拳擦掌躍躍欲試，早已進入工作狀態，并且分別找到了各自的挑戰目標和超越對象，紛紛表示要在2019年以舍我其誰的豪情大干一場，到年底再比工作成績，與同崗位的工友一決勝負。

    遠在唐山的質管部部長高海芳也對會議提出要求，并對2019年部門的安全工作進行安排部署，要求各科室分頭組織年初安全培訓及新年收心會，要讓大家以昂揚的斗志和嶄新的精神風貌投入到新的工作中。

    座談會在其樂融融的氣氛中結束，為這個乍暖還寒的初春增添了暖意，給新的一年帶來了新的希望。